Pályázat
Kedvezményezett neve: Eurogrant Magyarország Zártkörűen Működő Részvénytársaság
Projekt címe: Munkaügyi folyamatok digitalizálása a megváltozott munkakörülményekhez, alkalmazkodva a COVID-19 új munkaügyi kihívásaira
A támogatás összege: 149.944.080, – Ft
A támogatás mértéke: 72,49%
Projekt tartalmának bemutatása:
A projekt célja egy olyan termékként értékesíthető szolgáltatás, amely a KKV-k számára könnyen testre szabható és érthető humán-erőforrás támogató rendszert foglal magába. A szolgáltatás a vállalatok erőforrás menedzsment tervezéséhez nyújt megfelelő megoldást, a folyamatos monitorozásnak köszönhetően pontosan előre tervezhető az adott folyamatok várható időbeli lefutása az erőforrások rendelkezésre állásának figyelembevételével. A fejlesztés hatással van a kkv jövedelmezőségére, hiszen a megfelelő tervezéssel és monitorozással hatékonyabb munkavégzés érhető el, ezáltal növelve a cégek teljesítményét. A projektünk célja az üzleti folyamatok teljes spektrumú lekövetése a cégek által folytatott tevékenységektől függetlenül. A könnyű testreszabhatóságnak, a folyamatosan bővíthető és átalakítható moduloknak, valamint a teljesen digitalizált munkafolyamatoknak köszönhetően versenyképesebb szolgáltatást tudunk létrehozni, mint a jelenleg piacon lévő részleges megoldások. A projekteredmény egyik legnagyobb előnye, ami egyben innovációként is kezelhető, hogy a rendszer képes egyszerre munkaügyi, folyamatirányítási, kontrolling, valamint értékesítés támogatási rendszerként működni úgy, hogy a területenkénti közös pontok összekötésével, folyamatában vizsgálható az erőforrás felhasználás, továbbá a folyamatos monitorozásnak köszönhetően azonnal megjelennek a problémás pontok, így megmutatva, hogy hol és mikor szükséges a menedzsment szintű azonnali beavatkozás.
A projektünk eredménye, egy online felületen elérhető szolgáltatás, ami a cégek saját igényeire szabható.
Az említett humán erőforrások mellett a vállalatoknál lévő „dologi” erőforrások, mint például oktatóhelyek, speciális gyártósorok, vagy külső szolgáltatások is becsatornázhatóak a rendszerbe. Ennek köszönhetően a projekt részeredményeként logikai modellek készíthetőek az alkalmazottak munkafolyamatairól továbbá tárgyi erőforrások kihasználtságáról, így a HR terület mellett a gyártási tevékenységgel foglalkozó vállalatok is igénybe vehetik.
A Projekt tervezett befejezési dátuma: 2025.03.31.
Projekt azonosító száma: 2021-1.1.4-GYORSÍTÓSÁV-2022-00058
Projekt címe: Munkaügyi folyamatok digitalizálása a megváltozott munkakörülményekhez, alkalmazkodva a COVID-19 új munkaügyi kihívásaira
A támogatás összege: 149.944.080, – Ft
A támogatás mértéke: 72,49%
Projekt tartalmának bemutatása:
A projekt célja egy olyan termékként értékesíthető szolgáltatás, amely a KKV-k számára könnyen testre szabható és érthető humán-erőforrás támogató rendszert foglal magába. A szolgáltatás a vállalatok erőforrás menedzsment tervezéséhez nyújt megfelelő megoldást, a folyamatos monitorozásnak köszönhetően pontosan előre tervezhető az adott folyamatok várható időbeli lefutása az erőforrások rendelkezésre állásának figyelembevételével. A fejlesztés hatással van a kkv jövedelmezőségére, hiszen a megfelelő tervezéssel és monitorozással hatékonyabb munkavégzés érhető el, ezáltal növelve a cégek teljesítményét. A projektünk célja az üzleti folyamatok teljes spektrumú lekövetése a cégek által folytatott tevékenységektől függetlenül. A könnyű testreszabhatóságnak, a folyamatosan bővíthető és átalakítható moduloknak, valamint a teljesen digitalizált munkafolyamatoknak köszönhetően versenyképesebb szolgáltatást tudunk létrehozni, mint a jelenleg piacon lévő részleges megoldások. A projekteredmény egyik legnagyobb előnye, ami egyben innovációként is kezelhető, hogy a rendszer képes egyszerre munkaügyi, folyamatirányítási, kontrolling, valamint értékesítés támogatási rendszerként működni úgy, hogy a területenkénti közös pontok összekötésével, folyamatában vizsgálható az erőforrás felhasználás, továbbá a folyamatos monitorozásnak köszönhetően azonnal megjelennek a problémás pontok, így megmutatva, hogy hol és mikor szükséges a menedzsment szintű azonnali beavatkozás.
A projektünk eredménye, egy online felületen elérhető szolgáltatás, ami a cégek saját igényeire szabható.
Az említett humán erőforrások mellett a vállalatoknál lévő „dologi” erőforrások, mint például oktatóhelyek, speciális gyártósorok, vagy külső szolgáltatások is becsatornázhatóak a rendszerbe. Ennek köszönhetően a projekt részeredményeként logikai modellek készíthetőek az alkalmazottak munkafolyamatairól továbbá tárgyi erőforrások kihasználtságáról, így a HR terület mellett a gyártási tevékenységgel foglalkozó vállalatok is igénybe vehetik.
A Projekt tervezett befejezési dátuma: 2025.03.31.
Projekt azonosító száma: 2021-1.1.4-GYORSÍTÓSÁV-2022-00058